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國資要聞
省國資委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十七屆四中全會精神，把建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織列入到年度十項(xiàng)重點(diǎn)工作之一，以開展讀書活動、促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型為重點(diǎn)，狠抓了“六個一”工作，扎實(shí)加強(qiáng)委機(jī)關(guān)和省屬企業(yè)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，有效地促進(jìn)了企業(yè)科學(xué)發(fā)展。
召開一次動員大會。年初，省國資委召開建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作動員大會，各企業(yè)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人參加了會議。會議認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了中央和省委的有關(guān)指示精神，部署了開展活動方案，委領(lǐng)導(dǎo)作動員講話，提出了具體要求，使大家深刻認(rèn)識開展建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的重要意義，明確把這一活動列為重點(diǎn)工作狠抓落實(shí)。會后，各企業(yè)分別召開動員大會，使廣大黨員干部和職工群眾都明確了建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的重要意義、目標(biāo)任務(wù)和學(xué)習(xí)要求，并通過網(wǎng)絡(luò)報刊等廣泛進(jìn)行宣傳，形成了積極學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新的濃厚氛圍。省水電集團(tuán)經(jīng)營業(yè)務(wù)分布在全國15個省區(qū)及越南等國家，針對點(diǎn)多、線長、面廣，黨組織分散，黨員內(nèi)部流動大的特點(diǎn)，集團(tuán)黨委強(qiáng)化責(zé)任抓學(xué)習(xí)，創(chuàng)新手段促落實(shí)，結(jié)合實(shí)際重運(yùn)用，通過辦公自動化系統(tǒng)上載黨員電教材料、發(fā)送黨員學(xué)習(xí)資料、黨支部書記分片上黨課等方式，使黨員不論到哪個省區(qū)、哪個項(xiàng)目、哪個崗位，都可以在學(xué)習(xí)內(nèi)容、環(huán)節(jié)上順利銜接，保證學(xué)習(xí)不脫節(jié)、不掉隊(duì)，為集團(tuán)科學(xué)發(fā)展夯實(shí)了組織基礎(chǔ)。
開展共讀一本書活動。結(jié)合國資委系統(tǒng)實(shí)際，圍繞委機(jī)關(guān)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，確定學(xué)習(xí)主題，向廣大黨員推薦一本好書，在一定的時間內(nèi)搞好學(xué)習(xí)，深入討論，廣泛交流，共同提高。委機(jī)關(guān)為黨員干部購買了《人才改變世界》、《關(guān)鍵在于落實(shí)》、《低碳經(jīng)濟(jì)與可持續(xù)發(fā)展》、《解放戰(zhàn)爭》《務(wù)實(shí)求理》等五本書，并給黨員干部發(fā)購書卡，主要用于根據(jù)各自的業(yè)務(wù)需要購買學(xué)習(xí)書籍，要求每個黨員干部都寫學(xué)習(xí)體會，各支部組織交流，在全委機(jī)關(guān)形成了重學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí)、善學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣。各企業(yè)讀什么書根據(jù)各自的特點(diǎn)確定，由企業(yè)統(tǒng)一購買，規(guī)定在一定的時間內(nèi)讀完，中層以上領(lǐng)導(dǎo)每人寫一篇學(xué)習(xí)體會，年底進(jìn)行評比和獎勵。廣晟公司以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為立足點(diǎn)，以打造一流管理人才隊(duì)伍、提高員工整體素質(zhì)為目的，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，從2006年開始，根據(jù)公司的工作重點(diǎn)，每年確定一個主題，廣泛深入開展“同學(xué)一門課、共讀一本書”活動，通過共同學(xué)習(xí)、深入思考、廣泛交流，公司上下進(jìn)一步解放了思想，創(chuàng)新了思維，收效明顯。今年前5個月，廣晟有色金屬板塊整體收入增加20.23億元，同比增長53.13%。
組織一次大規(guī)模培訓(xùn)。根據(jù)工作實(shí)際和需要，按經(jīng)營班子、政工干部、中層主管、業(yè)務(wù)骨干、工程技術(shù)人員等，有目標(biāo)、有計劃地組織分類培訓(xùn)。一是按人員分類，領(lǐng)導(dǎo)干部到中央黨校、省委黨校培訓(xùn)，中層干部到高等院校培訓(xùn)，普通干部進(jìn)行職工崗位技能培訓(xùn)；二是按業(yè)務(wù)分類，根據(jù)委機(jī)關(guān)各處室和企業(yè)各部門的業(yè)務(wù)特點(diǎn)分別到中山大學(xué)、華南理工大學(xué)、暨南大學(xué)學(xué)習(xí)；三是采取走出去和請進(jìn)來相結(jié)合的辦法，請有關(guān)專家講課，組織人員到國外、省外學(xué)習(xí)。截止到6月20日，國資委機(jī)關(guān)已組織各類人員培訓(xùn)12批次，所有人員培訓(xùn)一次以上。還兩次組織企業(yè)人員培訓(xùn)。各企業(yè)自行組織的培訓(xùn)32批次，1500多人次。國資委和省屬企業(yè)僅在中央黨校委托辦培訓(xùn)班就有4期，大家普遍反映，增長了知識，開闊了眼界，是培訓(xùn)學(xué)習(xí)的好課堂。廣業(yè)公司緊緊圍繞中長期發(fā)展戰(zhàn)略和中心工作，創(chuàng)新培訓(xùn)方法，建立健全培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和責(zé)任制，設(shè)立培訓(xùn)中心，配備專門人員，提供專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，每年實(shí)施分類培訓(xùn)，以構(gòu)建廣業(yè)系統(tǒng)高素質(zhì)人才隊(duì)伍為目標(biāo)，重點(diǎn)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員和后備人才的培養(yǎng)，為企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展提供充足的人力資源保障。
組織一次專題調(diào)研。國資委在今年3月的組織人事工作會議上，就布置了今年的調(diào)研題目，即省屬企業(yè)如何建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，年底進(jìn)行評比，匯編印發(fā)企業(yè)。并以此為主線，確定了《省屬企業(yè)黨委會議事規(guī)則》、《省屬企業(yè)黨員組織生活制度》、《省屬企業(yè)基層黨支部工作制度》、《省屬企業(yè)黨員管理教育制度》等11個專題，作為進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織建設(shè)的重要內(nèi)容進(jìn)行調(diào)研，在廣泛論證的基礎(chǔ)上形成規(guī)范性文件，用以指導(dǎo)企業(yè)黨的建設(shè)。各企業(yè)也組織廣大黨員干部特別是中層以上干部進(jìn)行調(diào)研，運(yùn)用所學(xué)的知識，發(fā)現(xiàn)分析問題，提出解決問題的辦法，寫出書面調(diào)研報告，為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
進(jìn)行一次現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)交流。為推動建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織活動深入開展，國資委和各企業(yè)都將樹立學(xué)習(xí)典型和學(xué)習(xí)標(biāo)兵，采取學(xué)習(xí)成果報告會、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會等形式，帶動大家學(xué)習(xí)身邊人、身邊事、身邊經(jīng)驗(yàn)。在年初的動員會上，有三個企業(yè)介紹了組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)。年底，國資委還要召開一次建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織活動現(xiàn)場會，表彰一批開展建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織活動先進(jìn)企業(yè)，總結(jié)推廣一批好的經(jīng)驗(yàn)，把建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織活動不斷引向深入。
舉辦一次讀書成果演示比賽。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果，交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，宣傳學(xué)習(xí)典型，國資委系統(tǒng)將舉辦以“國企書香”為主題的“建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織”讀書成果演示比賽，以小品、相聲、演講、話劇、朗誦等16種語言類藝術(shù)形式展現(xiàn)學(xué)習(xí)體會、成果、收獲，以及在學(xué)習(xí)活動中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型、先進(jìn)事跡。現(xiàn)在，各企業(yè)正加緊準(zhǔn)備，自己寫作品，自己的人演出，演自己的事。7月20日初賽，選出的10個優(yōu)秀節(jié)目于9月15日進(jìn)行決賽。還將這些作品編成一本書，下發(fā)企業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí)，促進(jìn)學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化。
（來源：廣東省建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作簡報第七期）
